對(duì)印刷制作人才需求會(huì)更多
2009年年末,福建漳州吉馬印刷技術(shù)學(xué)院舉辦了一場(chǎng)校企人才供需對(duì)接會(huì)。共有108家省內(nèi)外的印刷企業(yè)提供了960多個(gè)崗位,該學(xué)院300多名首屆畢業(yè)生已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足企業(yè)的用工需求,今年該學(xué)院計(jì)劃擴(kuò)招800多名學(xué)生。
許多印刷企業(yè)負(fù)責(zé)人表示,隨著數(shù)字印刷、自動(dòng)化生產(chǎn)等先進(jìn)技術(shù)的運(yùn)用,將來(lái)對(duì)一般技術(shù)工人的需求會(huì)越來(lái)越少,對(duì)掌握新技術(shù)的人才需求會(huì)越來(lái)越旺盛。企業(yè)和相關(guān)院校的人才培養(yǎng)應(yīng)走在前面,為企業(yè)將來(lái)的升級(jí)提供人才儲(chǔ)備。
印刷專業(yè)偏“冷門”
福建省新聞出版局有關(guān)人士認(rèn)為,福建印刷企業(yè)招工難的狀況與人才培養(yǎng)渠道不足有關(guān)。福建省現(xiàn)有各類印刷企業(yè)3043家,從業(yè)人員13萬(wàn)余人,估計(jì)每年全省各類印刷人才缺口近萬(wàn)人。但福建省只有福建漳州吉馬印刷技術(shù)學(xué)院和泉州經(jīng)貿(mào)學(xué)校有相關(guān)專業(yè),每年的畢業(yè)生才三四百人,人才供求比例失衡。
雖然印刷就業(yè)市場(chǎng)很樂(lè)觀,但印刷專業(yè)卻成報(bào)考的“冷門”。福建漳州吉馬印刷技術(shù)學(xué)院招生辦主任黃祥慶介紹說(shuō),現(xiàn)在學(xué)校最大的問(wèn)題是招生難。學(xué)生認(rèn)為印刷是項(xiàng)又臟又累的工作,很多學(xué)生都不愿報(bào)此專業(yè)。
泉州市德榮彩印包裝有限公司董事長(zhǎng)魏賢德說(shuō),福建大部分企業(yè)人才培養(yǎng)靠的是師傅帶徒弟的傳統(tǒng)模式。一個(gè)機(jī)長(zhǎng)帶一個(gè)徒弟,培養(yǎng)起來(lái)后,徒弟成為新的機(jī)長(zhǎng)再帶徒弟。一個(gè)徒弟成長(zhǎng)為熟悉工藝流程的機(jī)長(zhǎng)一般需要3年時(shí)間,人才培養(yǎng)時(shí)間跨度長(zhǎng),以至于往往跟不上企業(yè)發(fā)展的需要。
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